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技術者の使い捨てをやめさせよう

1 :告発する会:04/11/08 01:51:11
技術者を使い捨てにする会社がある。
やめさせよう。

2 :仕様書無しさん:04/11/08 01:52:21
首吊りスレッドとかを見るたびに、いやになるよ。
対策をたてようぜ。

3 :仕様書無しさん:04/11/08 01:53:45
納期に遅れそうなときは、人を増やす、残業ではなく。
これが重要かな。

4 :仕様書無しさん:04/11/08 01:55:03
>>1
どんな感じなのですか?


5 :仕様書無しさん:04/11/08 01:56:13
二重派遣は違法なんだからやめさせる。

6 :仕様書無しさん:04/11/08 01:57:03
>>3
「人月の神話」を知らない?

7 :仕様書無しさん:04/11/08 02:06:06
使い捨てにされるのは「デジタル土方」であって「技術者」ではない。

8 :仕様書無しさん:04/11/08 08:41:12
納期に遅れそうになってから人を増やしてもだめ
最初から多めに投入しる!

9 :仕様書無しさん:04/11/08 14:36:43
>>8
あんま変わらん気がする

10 :仕様書無しさん:04/11/08 15:45:00
使えない奴は淘汰される。
自然の摂理だ諦めろ。

11 :仕様書無しさん:04/11/08 19:51:13
保険の外交とプログラマは使い捨てだと
昔からいわれてきたからね。

12 :仕様書無しさん:04/11/08 22:00:37
むしろシステムを使い捨てにすべきなんだがな

13 :仕様書無しさん:04/11/08 22:15:45
漏れら社員が会社を使い捨てにするんだよ。

14 :仕様書無しさん:04/11/09 01:21:40
>>13
すばらしい!それは、すばらしいアイデアです!
まずは大手のベンダからそーゆー動きが出てくれば、ナイスですねぇ〜

15 :仕様書無しさん:04/11/09 06:32:57
会社は残しておいて、社長と取締役クラスを
使い捨てにしようぜ。

16 :仕様書無しさん:04/11/09 10:30:05
>>11
ということにすると、気が楽ですか?

17 :仕様書無しさん:04/11/09 13:03:20
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄]
―――――――――――-――┬┘
     ____.____     |
    |        |        |    |
    |        | ∧_∧ |    |
    |        |( ´∀`)つミ| もうコイツイラネ
    |        |/ ⊃  ノ|    |
      ̄ ̄ ̄ ̄' ̄ ̄ ̄ ̄     |
                           |    ∧_∧
                                (技術者 )
                               ⊂ ⊂  )
                             ⊂ ⊂ ,ノo


18 :仕様書無しさん:04/11/10 08:16:59
偽装ハケーン会社を使い捨てにしよう。

19 :仕様書無しさん:04/11/10 22:17:52
PMは成功報酬制に!
赤出したら私財没収!





私財無いだろうけどw

20 :仕様書無しさん:04/11/10 23:16:46
なんでもかんでもPMのせいにすな!

21 :仕様書無しさん:04/11/11 00:37:53
PMがプロジェクトの経営者なみの権限を持っているなら、
なんでもかんでもPMのせいだ

22 :仕様書無しさん:04/11/13 01:24:10
諸悪の根源は偽装ハケーンですな。

23 :仕様書無しさん:04/11/13 02:05:32
使い捨てにするのが一番楽で儲かるんだから、しょうがない。
やめさせるのは無理だ、嫌ならやる側に回るべし。

24 :仕様書無しさん:04/11/13 02:31:24
システム屋しかした事ない奴ってなんか勘違いしてるよな。
使い捨てされて当たり前だよ。
ほんとに。。。


25 :仕様書無しさん:04/11/13 11:22:04
題名:高橋満徳はブローカーの始まり

高橋満徳は基本的に「人身売買で仕事をしている」です。
高橋満徳が、どうして人間の屑なのかを考えた事はありますか?
答えは「人身売買で得た対価で生活している」からです。

そもそも違法な労働者供給事業という前科のある人間が、
他の健全な経営者と対等に比べられるはずがありません。
いくら違法行為を行っても、力ずくで揉み消すだけです。
逮捕など、夢のまた夢でしょう。
高橋満徳は、常に犯罪に身を染めているのです。
その事をよく理解した上で転職されるよう…

よろしくです

26 :仕様書無しさん:04/11/13 11:35:47
>>24
一見、スーツ着て一端の社会人的常識も求められるだけに
勘違いしやすいのかもしれない。馬鹿を馬鹿のままにしておくために
営業が下手に出るしなー。まあ営業の腰が低いのは、ある種の
良心の現れでもあるだろうw
すべてはいつかくる使い捨てのため。

27 :仕様書無しさん:04/11/13 11:56:03
>>26
いっそのこと作業着とかにすればいいのにね。
そうすれば勘違いしなくなるさ。

28 :仕様書無しさん:04/11/13 11:58:44
あと10年もすれば、さらに使い捨ては進むだろうな。
その頃40歳以上のほとんどの奴は、この業界にいないだろう。

29 :仕様書無しさん:04/11/13 12:30:55
UNIXオフ FeeBSDインストールオフ
http://off3.2ch.net/test/read.cgi/offevent/1090253442/

30 :仕様書無しさん:04/11/13 14:02:36
 12日午前2時55分ごろ、座間市相武台2丁目の市道をパトロール中の座間署員が、
全裸で歩いている男を発見、公然わいせつで現行犯逮捕した。
 スニーカーを履き眼鏡を掛けた男は近くに住む専門学校生(40)。
「夜中に起きて勉強する前に全裸でジョギングすると頭がすっきりする」と供述、
これまでに5〜6回、同様の姿でジョギングしていたという。
 男はコンピューター関係などの仕事に就いた後、今春から建築インテリアの
専門学校に入学したが、課題が多く徹夜の勉強が続いたらしい。同署は
「勉強熱心にしてもあまりに迷惑」とピシャリ。男は「大変、恥ずかしいことをした」
と反省しているという。

ソース:神奈川新聞
http://www.kanagawa-np.co.jp/jikenbo/

31 :仕様書無しさん:04/11/13 14:25:03
専門学校生(40)←ココが気になる。


32 :仕様書無しさん:04/11/13 17:54:15
コンピュータ業界にいたが、使い捨てされて専門学校に入学
コンピュータ業界で頭がおかしくなったために、全裸でジョギング

って所か?

33 :仕様書無しさん:04/11/14 16:07:25
題名:四島司は違法行為の始まり

四島司は基本的に「違法な行為で生計を立てている」です。
四島司が、どうして逮捕されないかを考えた事はありますか?
答えは「裏金を積んでいる」からです。

そもそも違法な労働者供給事業という前科のある人間が、
他の健全な経営者と対等に比べられるはずがありません。
いくら違法行為を行っても、力ずくで揉み消すだけです。
逮捕など、夢のまた夢でしょう。
四島司は、常に犯罪に身を染めているのです。
その事をよく理解した上で転職されるよう…

よろしくです

34 :仕様書無しさん:04/11/14 22:38:12
己の努力不足を恥じろ

35 :仕様書無しさん:04/11/15 11:46:00
人間なんて使い捨て

36 :仕様書無しさん:04/11/15 13:14:19
男なんてシャボン玉

37 :仕様書無しさん:04/11/21 15:30:42
これを前面に押し出すべきだ。使い捨てがいいかどうか
対等に話し合いましょう、という具合に。

労働基準法

第2条
「労働条件は、労働者と使用者が、対等の立場において決定すべきものである。」


38 :仕様書無しさん:04/11/23 09:20:51
対等に話しても、結局つぎのようになっちゃうのでは

for(i=0;i++;i<10000000){
労働者「使い捨ては許しません」;
使用者「使い捨てという儲かる商売を止めさせられてたまるか」;
}


39 :仕様書無しさん:04/11/23 10:53:44
>>38
for(int i=0;i<10000000;i++){
if(kyuuyo == good){
労働者「使い捨てマンセー」;
}else{
労働者「使い捨ては許しません」;
使用者「使い捨てという儲かる商売を止めさせられてたまるか」;
}
}

40 :仕様書無しさん:04/11/23 21:07:16
儲かるの?ほんとに?
仕事のできる人間をそんなにバンバン採用できるほど
人が余ってるなんて、よほどの大企業なのかねえ

41 :仕様書無しさん:04/11/28 16:03:51
かといって4番バッターばっかり採用しても最強にはならない事は
巨人が証明してるわけだ。

42 :仕様書無しさん:04/12/12 08:24:40
そもそも大手は社員を使い捨てにはできないから偽装を使う。
偽装派遣をなくすことが先決だな。

43 :名無し:04/12/16 19:30:54

:::::::::::/  説     仏  ヽ::::::::::::
:::::::::::|  か  人  法  i::::::::::::
:::::::::::.ゝ な   々   真   ノ:::::::::::
:::::::::::/  く   に  理   イ:::::::::::::
:::::  |  ち      を ゙i  ::::::
   \_ ゃ。      ,,-'
――--、..,ヽ__  _,,-''
:::::::,-‐、,‐、ヽ. )ノ      _,,...-
:::::_|/ 。|。ヽ|-i、      ∠_:::::::::
/. ` ' ● ' ニ 、     ,-、ヽ|:::::::::
ニ __l___ノ     |・ | |, -、::
/ ̄ _  | i     ゚r ー'  6 |::
|( ̄`'  )/ / ,..    i     '-  ← >>1-42 >>44-1000
`ー---―' / '(__ )   ヽ 、
====( i)==::::/      ,/ニニニ
:/     ヽ:::i       /;;;;;;;;;;;;;;;;


44 :仕様書無しさん:04/12/16 19:32:34
>>! それって 北九州市の超零細偽装派遣会社の株式会社フォーサイト・システムウェアのことですか ?

だとしたら、違うんだけど !

45 :仕様書無しさん:04/12/19 08:27:12
職業安定法法第44条(労働者供給事業の禁止)
 何人も、次条に規定する場合を除くほか、労働者供給事業を行い、又はその労働者供給事業を行う者から供給される労働者を自らの指揮命令の下に労働させてはならない。


46 :仕様書無しさん:04/12/22 20:41:25
働いている側が一斉に立ち上がるとかしないとダメだろうなぁー。

いっそ、デジタルストってのはどうだ?
ある日を境にコード書きを停止、状況改善が行われるまで鯖部屋に立てこもって仕様書を焼いて暖を取る。あとは籠城戦だな。

47 :仕様書無しさん:04/12/23 16:48:36
同感でつ


48 :印度人:04/12/23 17:09:33
>>46-47
がんばれよ。後のことは俺たちに任せて心置きなくやってくれ。

49 :仕様書無しさん:04/12/23 20:20:55
>>48
おまえのような香具師がいると成功しないんだってばよ(藁

50 :仕様書無しさん:04/12/23 21:20:05
>>49
スト破りって香具師ですね。確実に半殺しの目にあいまつね (w

51 :仕様書無しさん:05/01/01 12:36:10
全国の技術者の皆さん、
新年明けましておめでとうございます。

今年こそ違法な偽装派遣を根絶させましょう。
技術者の泣き寝入りは絶対に許さないようにしましょう。
それでは、本年がよい年でありますように。


52 :仕様書無しさん:05/01/04 06:55:57
偽装をなくして本当によい年にしてほしいね

53 :仕様書無しさん:05/01/10 09:38:24
労働者派遣法第24条の2(多重派遣の禁止)
労働者派遣の役務の提供を受ける者は、派遣元事業主以外の労働者派遣事業を行う事業主から、労働者派遣の役務の提供を受けてはならない。


54 :仕様書無しさん:05/01/10 23:49:29
だめだな この業界
 
技術者の地位が低すぎる やってらんねえよな バカにしくさりやがって 

辞めてよかった(ry

55 :仕様書無しさん:05/01/11 00:05:52
技術者の地位が低いのは
この業界というよりこの国の問題

56 :仕様書無しさん:05/01/11 01:09:58
んなこたーない
何かというと自分個人の問題を業界全体の話として
語りたがるのはIT業界の人の悪い癖

57 :仕様書無しさん:05/01/11 01:28:15
>>56 オマエモナー

58 :仕様書無しさん:05/01/11 01:34:15
いくら優秀でも技術者は代わりがいくらでもいるんだって。
優秀な営業は代わりがいないから大事だって社長が言ってるよ。

59 :仕様書無しさん:05/01/11 01:34:18
>>56
http://itpro.nikkeibp.co.jp/free/ITPro/OPINION/20010906/1/

60 :仕様書無しさん:05/01/11 08:47:52
>>58の言う通りだから、適当に見切りをつけて、
適当に転職すりゃぁ良いんだよ。恩も糞も、相手は使い捨てなんだしさ。

61 :仕様書無しさん:05/01/11 10:52:58
ダメな奴はどこに行っても使い捨てられるだけ

62 :仕様書無しさん:05/01/11 11:12:40
使い捨てにされたら、田舎に帰って農業するよ。
土地は広いから、自分の食べる分ぐらい作れるだろ。
拘束時間は、日の出から日の入りまで。冬の期間11月〜3月は休暇。
実家の親父みてると、人間らしい生活してるなと思うよ。決して裕福ではないけど。

63 :仕様書無しさん:05/01/11 12:35:39
IT業界は土建業界と構造が一緒だからな。
製造業とちょっと違う。
この辺に日本のIT企業が世界でいまいちぱっとしない理由があるかと。

64 :仕様書無しさん:05/01/11 12:54:12
やっぱり役所の仕事がかなりのウェイトを締めてる事に原因があるかと

65 :仕様書無しさん:05/01/11 12:57:46
つまり、鉄工所の職人ではなく、日雇いドカタ。

66 :仕様書無しさん:05/01/13 11:50:06
今朝TVつけていたら、青色発光ダイオードを作った中村さんが、和解が成立したようで
記者会見に出ていたけれども、さんざん「日本は技術者が働くところじゃねえよ」などと
激怒しており、それを受けて似非コメンテータが「日本の伝統として"個人"の能力よりも"会社"に
大して滅私奉公することが求められる」と言うやりとりがあって(自分は出勤時間が迫っていたので
数分しか見れなかった)、いろいろ考えさせられたんだけど、
やはり技術者は正直正当な評価を得られていないのかなと。

ただ、あの記者会見を見る限り、中村さんはただ憂さを晴らすために大声で吼えていただけのようにも見えた。


67 :仕様書無しさん:05/01/13 12:48:59
中村修二の過去の業績は認めるが、今じゃただの妄想おじさん
過去一世を風靡したが、今は宣伝ばかりに力を入れて中身がない某企業のようだ

68 :仕様書無しさん:05/01/13 13:28:04
過去の業績は認めてるのね?
ならどうでもいいでしょ
今回の裁判は過去の業績を認めろって物だし。

69 :仕様書無しさん:05/01/22 05:10:29
  _  ∩
( ゚∀゚)彡 おっぱい!おっぱい!
 ⊂彡

70 :仕様書無しさん:05/01/22 06:06:57
「使い捨てをやめさせよう」だから…使い捨てをしない…あっ!
みんあ聞け!>>1は「技術者のリサイクル」を推進したいんだよ。





多分な。

71 :仕様書無しさん:05/01/22 07:55:07
技術者組合とか協会とか作って団結しするかしないとなぁ
ここんとこ人権が認められている国で働いている気がしねぇ

72 :仕様書無しさん:05/01/22 08:02:13
人間なんて使い捨て。資本の発展こそ人類の究極目標。
一体誰のための社会なのか?なんて最初から分りきった
疑問を持たないように。人間なんてしょせん使い捨て。

73 :仕様書無しさん:05/01/22 08:26:46
単価が高いと切られる・・・

私は、プロパーから仕事を請け負っている二次受け会社に所属しています。
現在、うちの会社から5名、派遣という契約でプロパーに常駐しています。

顧客からの要求が増えてきたということで、4月に人を増員するとのことです
増員の仕方が理不尽なもので、
単価が安いB社なら、うちの会社から3名雇う金額で、5名雇えるということで
うちの会社の3名が切られ、7名(うちの会社2名、B社5名)の体制になります。

B社の内訳は、B社のプロパー1名、B社の二次受け4名です。
B社の二次受け4名はどういうスキルの人がくるのかわかりません。

やっぱり単価が最重要項目なのでしょうか?


74 :仕様書無しさん:05/01/22 08:50:02
違います。費用対効果です。
単価が高いのに関わらず、それに見合う価値を提供できなければお金を払いたくないのは当然の心理です。
あなたが、買い物をするときの心理と全く同じです。

75 :仕様書無しさん:05/01/22 09:38:34
下請けの分際で一時期のITバブルの感覚が抜けてないアホがいまだにいてさ、
社員教育をプロパーにやらせてしまえ、なんて考えてる奴がいまだにいるんだよね。
もう時代が違うっての。生ゴミをよこして金もらって、それでゴミが粋のいい
魚になって帰ってくる、そんなうまい話があるわけない。

76 :仕様書無しさん:05/01/22 10:03:43
>>70
潰れそうなソフトハウスは、風俗店でも始めればいいのにな・・・
(おもに女性)技術者のリユース(再使用)ビジネスモデル。いかがかな?

77 :仕様書無しさん:05/01/22 11:49:07
うちの会社の上司もだ。
ボロ雑巾になるまで働かされて、
退職する時はもうちぎれそうな雑巾になってる。

3か月に1人は辞め、半年に1人は入院してる。



78 :gひきこもり:05/01/22 15:35:56
>>1
まさにプログラマは使い捨てと豪語してる経営者や

ここに馬車馬なんて社名つけて、社員を馬車馬の如くこき使って
社員は馬や、俺の稼ぎの手足や、いくらでも代わりがいると吼えてる
最低最悪の経営者がいる
なんとか論破してくれ!!!
http://food6.2ch.net/test/read.cgi/famires/1092313630/

こんな奴ばかりでは昔の奴隷制に逆戻りや
俺は馬じゃねえ!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

79 :仕様書無しさん:05/01/22 15:53:57
(´・ω・`)y-~~シリコンバレーじゃ日常茶飯事だぜ

80 :仕様書無しさん:05/01/22 16:09:14
使い捨てにされるのイヤなら辞めれば?

81 :仕様書無しさん:05/01/22 16:32:30
確かに馬ではないけど。馬ほど稼がないし。

82 :仕様書無しさん:05/01/22 20:17:40
>>優秀な営業は代わりがいないから大事だって社長が言ってるよ。

馬鹿な社長の替わりはいくらでもいるのだが。
うちの馬鹿社長とか・・・

83 :仕様書無しさん:05/01/22 20:49:07
>>82
いやでもどんなにバカでもおまえよりは多分賢いよ

84 :仕様書無しさん:05/01/23 08:45:34
世間の常識では社長は多分賢い。
ところがねえ、偽装業界は常識が通用しないんだ。
玄関から雇って裏口から他社に回すだけだから。

おれの同僚なんか新規案件で社長室に呼ばれたらテレビで「水戸黄門」を見ていて、
あと30分したらもう一度来てくれと言われたそうだ。

85 :仕様書無しさん:05/01/23 15:04:39
うちの会社の社長なんて最近は自宅にいることが多く会社に出てこない。
この前なんか野良仕事にいくような格好で出社してまた出かけてしまった。

皆がゴルフに行くんだろうと冷めた目で見ていた。いい加減に引退したらどうかね。
あ、うちも偽装派遣会社です。

86 :仕様書無しさん:05/01/24 01:17:58
どんな馬鹿でもうまくやれば勝てる、すばらしい業界じゃないか?
なぜそれを学ぼうとしない?・・・俺はごめんだが。

87 :仕様書無しさん:05/01/30 08:53:54
偽装派遣会社の社長は、毎年大量のプログラマを使い捨てにしても何とも思わないという
人格破綻者じゃないとつとまらない。・・・俺もごめんだが。

88 :仕様書無しさん:05/01/30 09:05:30
>>85
島耕作みたいな社長だな
あいつもゴルフと女遊びと飲み歩きばっかりで、仕事しているの見た事ないが


89 :仕様書無しさん:05/01/30 09:11:51
>>87
でも社員の方から辞められると辛いみたいだぞ
当然、会社の毎月の実入りが減るので「金がー金がー俺の金がー」ってね
で、2〜3日すると立ち直って「ま、いいか また新しいの入れりゃ」と
その繰り返しだね


90 :仕様書無しさん:05/01/30 09:27:32
ホントに優秀なら使い捨てなんてされないよ。
俺はそういう技術者になりたい。

91 :仕様書無しさん:05/01/30 10:54:35
ところがそうならないから怖い。
天才プログラマとかJavaの権威とか言われた人でも、納期に間に合わない大手に偽装で放り込まれて、
半年で退職したり、帰ってくるなり燃えつき症候群になってしまって使い物にならなくなり、会社の嫌がらせで
退職に追い込まれたりという話はよく聞く。

大手は偽装で来た技術者は自分のところの社員ではないからぼろぼろになるまで酷使され最後は使い捨てられるんだ。

92 :仕様書無しさん:05/01/30 12:27:33
確かに。
僕の友人はこれで辞めさせられた。
同期で一番に主任になったのにな。ぼろぼろになってしまった。

93 :仕様書無しさん:05/01/30 12:44:44
つまり、自社の名前で製品を作ってもいないくせに「品質」だの「成果」だのふざけたことをぬかすな!
ということだよな。人貸し商売なら、商品に望むのは「ストレスに耐える能力」だけだとはっきりすればよろし!
で、ストレスに強い人間をはぐくむ「気配り」にどしどし投資しなはれや(給料は平均賃金の倍出して当然だろ)!
そーすれば、定着率のよい企業になれて、ファイナンスもうまく回るようになるってもんさ (w

94 :69式フリーPG ◆hND3Lufios :05/01/30 13:46:01
せめて正社員として雇えばいいのにねぇ。。。

コストを削減するのに派遣が効率的というのは分かるけど、どんな人材が
来るか分からない、人材がプロジェクトに慣れるまで立ち上がりに時間が
かかることを考えると、習熟した技術者を抱えたほうが開発効率や品質は
上がると思うんだけどね。ゴミのように使って、壊れたらポイ。新規に補充じゃ
現場はたまらないよね。

とりあえず、人材派遣会社や偽装派遣会社に関わるのを止めよう。

95 :仕様書無しさん:05/01/30 22:20:02
何でも均等に扱おう、なんて事しなくていいから
儲かったらちゃんと還元してあげりゃいーだけのことだと思うんだけどなぁ。

そこで誓約書だのなんだの引っ張り出して会社は金払う義務はない、
なんて事ゴチャゴチャ言うから報われないなんて怒り出すのに。


96 :仕様書無しさん:05/01/31 01:22:07
プログラマはまるで雑巾です。

ボロボロになれば、簡単に捨てられます。
新しい雑巾はどこにでもあるし、簡単に作れるし。
使い捨てが基本なのかもしれません。

97 :仕様書無しさん:05/01/31 01:31:03
>>96
捨てられたの?

98 :仕様書無しさん:05/01/31 02:18:10
>>95
あー、ハゲドウ。
そうなんだよな。単純なことではあるんだよ。
そりゃ、儲け分全部よこせとかアホなことは言わないさ。
なんだかんだ言ったって、こっちは雇われてるだけだしな。

ただ、儲けがでたなら、多少なりとも還元してくれと。
その上で社長がそこそこ遊んでるのは、まぁ社長であることの特権さ。
羨ましければ、自分も経営してみればいい話だし。

ところが、やっぱ儲かると全部自分のモノにしたくなるんだろうなぁ…
うちも給料あがらねーくせに、社長がマンション買ったりして、
社員が社長見限り始めてるよ。
古株が何人かいるんだけど、愚痴が多くなってきてるし。
あの辺が消えたら終わりだろうなぁ。


99 :仕様書無しさん:05/01/31 03:01:01
Web系の開発でPHP経験6ヶ月、Perl経験1年4ヶ月、
Javaプログラマー・Webコンポーネントの資格があって、
最近入社(契約社員)した会社はperl中心で開発を
行っています。Perlは自分としては得意で何でも作れるぐらいのスキルです。

で、、過去に何度も開発するスピードは
”作るの速いね”って言われてきたのに、
契約更新の話しを上司に話したら上司が
’○○さんもわかってると思いますが、作る速度が
遅いことと、周りの話しでスキルが思った以上にないことから、
製品の評価業務に回ってもらうか、嫌なら他に言っても構いません。etc・・’
と言われた。

自分としては普通に開発していて、難しくもなかったし
何時も通りに作っていたのに、何でそんなこと言われなきゃ
いけないのかなと思った。自分としては製品評価の業務に
まわすのは勿体無いと思うけど


100 :仕様書無しさん:05/01/31 03:05:32
>>99
なんでも口実なんだよ。あなたの実力があったのかもしれないし、
本当はなかったのかもしれない。大人の言うことを真に受けないように。

101 :仕様書無しさん:05/01/31 03:06:25
>Perlは自分としては得意で何でも作れるぐらいのスキルです

まあでもこういうこと言う奴は自分の能力を買いかぶりすぎてるかもしれない

102 :仕様書無しさん:05/01/31 03:37:51
>>99 社会に出た時点で自分は商品になる。自分のスキルという商品を会社にレンタルしてるのと同じ。
相手には商品の品質と値段の折り合いがつけば買って貰えるし、ダメなら買わない。(雇われない)
使ってるうちに不満が出れば返品するか値段を下げるよう要求する。
一方こちらは、値段以上に酷使されれば値段を上げるよう要求するか、値段分の仕事量に抑えるか、商品を貸さないという選択をする。
本当に世の中なんてただこれだけの事だよ。深く悩むな。

今回は相手のふところ具合とキミのスキルを見た結果、いらんて事になっただけの話。
まぁ、スキルを磨くか、他でガンガレ。

103 :仕様書無しさん:05/01/31 10:02:20
まあその逆に、口ばっかで何もしない奴でも、高評価されることもあるからな

104 :仕様書無しさん:05/01/31 10:51:55
まぁ、パッケージは豪華だけど中身はスカスカなんてのもあるからな。
それは雇う側の見る目による。

105 :仕様書無しさん:05/01/31 11:29:49
コンビニバイトの友人を作り、賞味期限切れの弁当を\100でわけてもらう

106 :仕様書無しさん:05/02/09 21:53:28
>>99
たまたま人数の関係で回すのに、口実をでっち上げたんだな。
ピンハネ業界の営業なんてこの程度の連中さ。

107 :仕様書無しさん:05/02/10 16:46:37
技術者の実力を評価できないようなゴミばっかりだからなぁ…
上に立つなら、最低限そのくらいできて欲しいもんだけど。

なんで俺に聞いたまんまのこと、本人に言うかなぁ。
俺が嘘言ったら、そのまま言うんかと。

108 :仕様書無しさん:05/02/14 19:15:46
だいたい、労働者派遣法に違反した犯罪者の分際で、おれ達のことを、
アフォ、とかいうやつらは絶対にゆるせねえ。

109 :仕様書無しさん:05/02/14 19:19:29
犯罪者に利用されてるからアフォだと言ってる。
そんなこともわからないのか・・・やっぱ捨てるか。

110 :仕様書無しさん:05/02/14 19:21:44
絶対にたいゆるせねえ?ゆるせなかったどうするんだよ、言ってみろほら。

111 :仕様書無しさん:05/02/14 19:45:37
>>108
てめえ、いい加減にしろよ。何にもしねえで違法だ法律違反だ垂れ流しやがって。
ほんとに怒ってんならこんなことしてねえでてめえでなんとかしろヘタレが。
うぜえんだよageやがって糞が。どーせそんなんだから会社じゃむっつり黙って
進捗でも出してんだろが。

112 :仕様書無しさん:05/02/15 19:44:43
>>109->111
おやおや、ピンハネ企業のイヌが吼えていること。
バカ丸出し

113 :仕様書無しさん:05/02/15 23:10:52
良スレage

114 :仕様書無しさん:05/02/15 23:27:55
結局具体的なことはいえないんだね。
せっかく煽ってあげたのに・・・ただの愚痴ならもうちょっと賛同できる言い方にすれば?

115 :仕様書無しさん:05/02/18 20:47:18
悪徳会社のわんちゃん、お手

わんわん

116 :仕様書無しさん:05/02/18 20:52:44
MMOを作ろう!企画を立ち上げました。協力できる人はこちら
http://www112.sakura.ne.jp/~kaientai-project/creategame.htm

2chスレ
http://game10.2ch.net/test/read.cgi/mmominor/1108379282/l50

くすぶってないで、自分の力を試してみよう!!

117 :仕様書無しさん:05/02/18 20:58:43
いくらくれるんだ?それ次第。

118 :いなむらきよし:05/02/18 21:43:35
奇形の使い捨てもやめてもらいたいキケー!

119 :仕様書無しさん:05/02/18 22:59:26
>>116
プロデューサーは当然お金の工面をするんだろうな。

120 :仕様書無しさん:05/02/19 15:20:41
>>117
無償でおねがいします。
>>119
無償なのでお金はかかりません。工面する必要もありません。

121 :仕様書無しさん:05/02/19 16:34:03
>>116
見たけどすげぇな。
夢を詰め込みすぎ。
プログラマもそうだがデザイナも発狂モノだな。

122 :仕様書無しさん:05/02/19 16:34:23
>>116
いい加減ウザイ。
ゲ製板逝けよ。

123 :仕様書無しさん:05/02/22 18:05:31
夢を詰め込むっていうか、項目を示すだけで何をやりたいんだかぜんぜん
見えてこないのな。
よく、同人ソフト作るからスタッフ募集〜とか抜かしている奴らが陥るんだが、
(既にあるゲームを指して)〜みたいな感じのゲームと言うだけなんだよな。
あとは、コレしたい。アレしたいという実に細かい事柄だけ。
典型的な失敗パターン

作り上げることに強制力が無いから、デスマにならないだけましか

#実際、仕事のソフトも顧客は似たようなもんなんだが。otz

124 :いなむらきよし:05/03/12 10:37:35
プログラマなんか全部外注を使って使い捨てればいいキケー!

125 :仕様書無しさん:05/03/20 18:20:46
   △/
 <偽   
   □   
  / \     偽装派遣マン


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